Tiptop am Laptop? - Dann bist du bei uns richtig!
Seit der Gründung unseres Unternehmens sind wir da, um zu helfen, zu pflegen und zu schützen. Egal wo unsere Kunden sind - wir sind da, wenn es darauf ankommt. Vertrauen und Kompetenz machen uns in unseren Märkten so einzigartig. Aber noch mehr ist es unser Bestreben, intelligente und ergebnisorientierte Lösungen für Fachkräfte im Gesundheitswesen, für Pflegekräfte und für Patienten zu liefern. Im Sinne dieser Zielsetzung entwickeln und liefern wir Produkte und Dienstleistungen, die das Leben vieler Menschen verbessern. Und hinter all dem steht ein Team, das unsere Mission, in unseren Schlüsselsegmenten führend zu sein, jeden Tag in die Tat umsetzt: unsere Mitarbeiter.
Dein Weg bei uns:
Als Mediamatiker:in verfügst du über Kompetenzen in Multimedia, Informatik, Design, Marketing, Projektmanagement sowie Wirtschaft. In deiner 4-jährigen Lehre gestaltest und pflegst du Informationen auf Websites und Social Media, bereitest Printprodukte auf, fertigst Präsentationen und Dokumentationen an und betreust Veranstaltungen. Du gestaltest, produzierst oder adaptierst Inhalte zielgruppengerecht für alle verfügbaren Medienkanäle. Durch die IT-seitige Ausbildung erhältst du ein Verständnis über die technischen Möglichkeiten und kannst diese anforderungsgerecht einsetzen. Die interdisziplinäre Materie der Neuen Medien ist das Spezialgebiet der Mediamatik. Deine Ausbildung findet in verschiedenen Abteilungen statt: in der Digitalisierungsabteilung (ca. 70%), dem Marketing (ca. 30%), darüber hinaus erhältst du Einblicke in die Abteilungen Finanzen, Personal sowie dem Innendienst.
Werde Teil unserer HealthCare-Mission am Standort Neuhausen am Rheinfall zum Lehrbeginn August 2025 als Mediamatiker:in EFZ.
Dein Plus für dich:
Verschiedenste Mitarbeiterangebote wie die Brands4Employees-Plattform, Vergünstigungen im Bereich Mobilfunk & Mobilität und bei Konzerngesellschaften, wie z. B. Kneipp
Friendly Workspace mit verschiedenen Sport- und Gesundheitsangeboten, Kooperation mit Fitnessstudio, Ruheraum, Massageangebote, höhenverstellbare Schreibtische, uvm.
gerneperdu über alle Hierarchieebenen hinweg in einer unterstützenden und offenen Atmosphäre gemäss unserem Motto: Stronger Teams. Better Care.
Leistungsorientierter Bonus
37 Tage Ferien im ersten Lehrjahr für einen optimalen Übergang von der Schulzeit in die Berufswelt
Grosszügige Benefits, wie beispielweise Mittagessen für CHF 5.- im firmeneigenen Personalrestaurant sowie finanzielle Unterstützung bei Schulmaterial und Sprachaufenthalt
Coole Lehrlingsevents und weitere Anlässe
6-monatiges Praktikum nach erfolgreichem Lehrabschluss
Haben wir dein Interesse geweckt?
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Voraussetzungen für diesen Beruf
Dein "Startpaket":
Besuch der letzten Klasse der Oberstufe oder bereits erfolgter Abschluss mit guten bis sehr guten Notendurchschnitt
Mündliche und schriftliche Sprachgewandtheit
Interesse an Webdesign und (neuen) Medien
Von Vorteil: Bereits erste Erfahrungen mit CMS wie Typo 3, Wordpress, Joomla, Wix o.Ä.
Freude am Gestalten und Entwickeln in Bild und Ton
Logisch-analytisches Denkvermögen und Organisationsgeschick
Zuverlässigkeit, Kontaktfreude und Spass an der Teamarbeit
